Dz.U. 1999 nr 99 poz. 1152 · Ustawa · obowiązujący

Ustawa z dnia 19 listopada 1999 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy.

Art. 1. PDF ↗

W ustawie z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94, Nr 106, poz. 668 i Nr 113, poz. 717) art. 180 otrzymuje brzmienie:

„Art. 180.

§ 1.

Pracownicy przysługuje urlop macierzyński w wymiarze:

26 tygodni przy pierwszym i każdym następnym porodzie,

39 tygodni w przypadku urodzenia więcej niż jednego dziecka przy jednym porodzie.

§ 2.

Co najmniej 4 tygodnie urlopu macierzyńskiego mogą przypadać przed przewidywaną datą porodu.

§ 3.

Po porodzie przysługuje urlop macierzyński nie wykorzystany przed porodem, aż do wyczerpania przysługującego wymiaru urlopu.

§ 4.

W razie urodzenia martwego dziecka lub zgonu dziecka w okresie pierwszych 6 tygodni życia, urlop macierzyński po porodzie przysługuje w wymiarze 10 tygodni. Pracownicy, która urodziła więcej niż jedno dziecko przy jednym porodzie, przysługuje w takim przypadku urlop macierzyński w wymiarze stosownym do liczby dzieci pozostałych przy życiu.”

Art. 2. PDF ↗

Od dnia 1 stycznia 2000 r. do dnia 31 grudnia 2000 r. wymiar urlopu macierzyńskiego wynosi:

20 tygodni przy pierwszym i każdym następnym porodzie,

30 tygodni w przypadku urodzenia więcej niż jednego dziecka przy jednym porodzie.

Art. 3. PDF ↗

Wymiar urlopu, o którym mowa w art. 2, stosuje się także do pracownic korzystających z urlopu macierzyńskiego w dniu wejścia w życie ustawy.

Wymiar urlopu macierzyńskiego, o którym mowa w art. 180 ustawy wymienionej w art. 1, stosuje się także do pracownic korzystających z urlopu macierzyńskiego w dniu 1 stycznia 2001 r.

Art. 4. PDF ↗

Ustawa wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2000 r.