Dz.U. 2012 poz. 323 · Rozporządzenie · uchylony
Na podstawie art. 10 ust. 8 ustawy z dnia 3 marca 2000 r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi (Dz. U. Nr 26, poz. 306, z późn. zm.2)) zarządza się, co następuje:
Rozporządzenie określa szczegółowe zasady i tryb przyznawania nagrody rocznej osobom, o których mowa w art. 2 pkt 1, 2 i 4 ustawy z dnia 3 marca 2000 r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi, zwanej dalej „ustawą”, zatrudnionym w jednostkach:
podległych ministrowi właściwemu do spraw szkolnictwa wyższego,
nadzorowanych przez ministra właściwego do spraw nauki
- zwanym dalej „uprawnionymi”.
Nagrodę roczną przyznaje:
kierownikom podmiotów, o których mowa w art. 1 pkt 8, 9 i 12 ustawy, zwanych dalej „podmiotami” - minister właściwy do spraw nauki albo minister właściwy do spraw szkolnictwa wyższego;
zastępcom kierowników i głównym księgowym podmiotów - osoba właściwa dla nich w sprawach czynności z zakresu prawa pracy.
Nagroda roczna może zostać przyznana, jeżeli:
podmiot w roku obrotowym, w rozumieniu ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (Dz. U. z 2009 r. Nr 152, poz. 1223, z późn. zm.3)), poprzedzającym rok, w którym przyznaje się nagrodę roczną, zwanym dalej „poprzednim rokiem”:
efektywnie realizował zadania i cele statutowe,
terminowo regulował zobowiązania o charakterze publicznoprawnym;
podmiot uzyskał zatwierdzenie sprawozdania finansowego za poprzedni rok albo złożył prawidłowo sporządzone sprawozdanie finansowe za poprzedni rok - w przypadku gdy nie podlega ono zatwierdzeniu;
nie spowoduje to pogorszenia sytuacji finansowej podmiotu;
minister właściwy do spraw nauki przyjął sprawozdanie z działalności podmiotu za poprzedni rok - w przypadku uprawnionego kierującego podmiotem, o którym mowa w art. 1 pkt 8 ustawy;
uprawniony pełnił funkcję albo zajmował stanowisko przez cały poprzedni rok i w tym okresie:
rażąco nie naruszył obowiązków pracowniczych,
nie rozwiązano z nim umowy o pracę z jego winy albo nie rozwiązano umowy o zarządzanie albo nie odwołano go ze stanowiska z przyczyn stanowiących podstawę do rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia.
W przypadku zmiany formy organizacyjno-prawnej podmiotu, związanej w szczególności z komercjalizacją, łączeniem lub podziałem, nagroda roczna może zostać przyznana, jeżeli uprawniony pełnił funkcję albo zajmował stanowisko zarówno przed, jak i po dokonaniu tej zmiany.
Z wnioskiem o przyznanie nagrody rocznej, zwanym dalej „wnioskiem”, występują dla uprawnionych kierujących podmiotami:
o których mowa w art. 1 pkt 8 ustawy - Rada Narodowego Centrum Badań i Rozwoju albo Rada Narodowego Centrum Nauki;
o których mowa w art. 1 pkt 9 ustawy - rada naukowa instytutu badawczego;
o których mowa w art. 1 pkt 12 ustawy - dyrektor właściwej merytorycznie komórki organizacyjnej urzędu obsługującego ministra właściwego do spraw nauki albo ministra właściwego do spraw szkolnictwa wyższego.
Wniosek zawiera:
oznaczenie miejscowości i daty;
nazwę i siedzibę podmiotu;
wskazanie wnioskodawcy;
oznaczenie adresata wniosku;
imię (imiona) i nazwisko uprawnionego;
stanowisko zajmowane przez uprawnionego albo pełnioną przez niego funkcję wraz z zakresem obowiązków;
datę objęcia stanowiska albo rozpoczęcia pełnienia funkcji przez uprawnionego;
wysokość przeciętnego wynagrodzenia uprawnionego za okres objęty wnioskiem;
proponowaną wysokość nagrody rocznej wraz z uzasadnieniem;
przesłanki przyznania nagrody rocznej wraz z uzasadnieniem;
informację o wpływie wypłaty nagrody rocznej na sytuację finansową podmiotu;
podpis wnioskodawcy.
Do wniosku dołącza się oświadczenie podmiotu o terminowym regulowaniu zobowiązań publicznoprawnych.
Wniosek składa się w terminie trzech miesięcy od dnia zatwierdzenia sprawozdania finansowego podmiotu za poprzedni rok albo złożenia prawidłowo sporządzonego sprawozdania finansowego podmiotu za poprzedni rok, jeżeli nie podlega ono zatwierdzeniu.
Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.4)
Zmiany wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2001 r. Nr 85, poz. 924 i Nr 154, poz. 1799, z 2002 r. Nr 113, poz. 984, z 2003 r. Nr 45, poz. 391, Nr 60, poz. 535 i Nr 180, poz. 1759, z 2004 r. Nr 116, poz. 1207, z 2009 r. Nr 157, poz. 1241, z 2010 r. Nr 28, poz. 143, Nr 96, poz. 620 i Nr 238, poz. 1578 oraz z 2011 r. Nr 291, poz. 1707.
Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2009 r. Nr 157, poz. 1241 i Nr 165, poz. 1316, z 2010 r. Nr 47, poz. 278 oraz z 2011 r. Nr 102, poz. 585, Nr 199, poz. 1175 i Nr 232, poz. 1378.
Niniejsze rozporządzenie było poprzedzone: 1) rozporządzeniem Ministra Nauki z dnia 12 listopada 2001 r. w sprawie szczegółowych zasad i trybu przyznawania nagrody rocznej osobom kierującym niektórymi podmiotami prawnymi (Dz. U. Nr 134, poz. 1510), które traci moc z dniem wejścia w życie niniejszego rozporządzenia; 2) rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 28 grudnia 2001 r. w sprawie szczegółowych zasad i trybu przyznawania nagrody rocznej osobom kierującym niektórymi podmiotami prawnymi (Dz. U. z 2002 r. Nr 4, poz. 38), które traci moc z dniem wejścia w życie niniejszego rozporządzenia w odniesieniu do podmiotów podległych ministrowi właściwemu do spraw szkolnictwa wyższego.