Art. 14. PDF ↗
Dodatek za wieloletnią pracę wynosi po 5 latach pracy 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego. Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego.
Za wieloletnią pracę kierownik zespołu lub specjalista otrzymuje nagrodę jubileuszową w wysokości:
po 20 latach pracy - 75% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego;
po 25 latach pracy - 100% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego;
po 30 latach pracy - 150% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego;
po 35 latach pracy - 200% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego;
po 40 latach pracy - 300% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego;
po 45 latach pracy - 400% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego.