Art. 183. PDF ↗
Karami administracyjnymi są:
kara upomnienia;
kara pieniężna;
zakaz przeprowadzania badań;
zakaz wykonywania czynności rewizji finansowej;
zakaz świadczenia usług objętych standardami wykonywania zawodu;
zakaz pełnienia funkcji członka zarządu lub innego organu zarządzającego lub członka rady nadzorczej lub innego organu nadzorczego w firmach audytorskich przez osoby odpowiedzialne za naruszenie przepisów ustawy lub rozporządzenia nr 537/2014;
skreślenie z listy.
Nakładając karę, o której mowa w ust. 1 pkt 1, nakazuje się zaprzestanie określonego postępowania i powstrzymanie się od niego w przyszłości.
Kara pieniężna nakładana na firmy audytorskie nie może przekroczyć 10% przychodów netto ze sprzedaży usług świadczonych w ramach działalności, o której mowa w art. 47 ust. 1 i 2, osiągniętych przez firmę audytorską w poprzednim roku obrotowym. Jeżeli w poprzednim roku obrotowym firma audytorska nie osiągnęła przychodów z tytułów, o których mowa w zdaniu pierwszym, wysokość kary odnosi się do ostatniego roku obrotowego, w którym firma osiągnęła przychody z tych tytułów.
Kara pieniężna nakładana na poszczególne osoby, o których mowa w art. 182 ust. 2, nie może przekraczać 250 000 zł.
Kary, o których mowa w ust. 1 pkt 3-6, nakładane są na okres od roku do 3 lat.
Ustalając rodzaj i wymiar kary nakładanej na firmę audytorską lub osoby, o których mowa w art. 182 ust. 2, uwzględnia się w szczególności:
wagę naruszenia i czas jego trwania;
stopień przyczynienia się do powstania naruszenia;
sytuację finansową wyrażającą się w szczególności w wysokości rocznych przychodów lub dochodów;
kwotę zysków osiągniętych lub strat unikniętych, w zakresie, w jakim można je ustalić;
stopień współpracy z Krajową Radą Biegłych Rewidentów lub Komisją Nadzoru Audytowego;
popełnione dotychczas naruszenia.