Otwarte Prawo Dz.U. 2021 poz. 641 — tekst autentyczny (PDF) ↗

Dz.U. 2021 poz. 641 · Rozporządzenie · obowiązujący

Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 15 marca 2021 r. w sprawie nagród Ministra Sprawiedliwości dla nauczycieli akademickich

Na podstawie art. 458 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2021 r. poz. 478) zarządza się, co następuje:

↗

↗

Rozporządzenie określa:

szczegółowe kryteria i tryb przyznawania nauczycielom akademickim, zatrudnionym w uczelni służb państwowych, przez Ministra Sprawiedliwości, zwanego dalej „ministrem”, nagród:

- zwanych dalej „nagrodami”;

za znaczące osiągnięcia w zakresie działalności naukowej, dydaktycznej, wdrożeniowej lub organizacyjnej,

za całokształt dorobku

rodzaje osiągnięć umożliwiających przyznanie nagrody i sposób ich dokumentowania;

maksymalną liczbę przyznawanych nagród;

maksymalną wysokość nagrody;

sposób wypłacania nagród;

wzór wniosku o przyznanie nagrody, zwany dalej „wnioskiem”.

↗

Nagrodę za znaczące osiągnięcia w zakresie działalności naukowej przyznaje się nauczycielowi akademickiemu uczelni służb państwowych za:

prowadzenie badań naukowych, w których wyniku zostały zdobyte:

nowa wiedza w dziedzinie nauki lub dyscyplinie naukowej, nienastawiona na bezpośrednie zastosowanie komercyjne, lub

nowa wiedza w dziedzinie nauki lub dyscyplinie naukowej lub nowe umiejętności, nastawione na opracowywanie nowych produktów, procesów lub usług, lub wprowadzanie do nich znaczących ulepszeń;

prowadzenie prac rozwojowych, w których wyniku nabyto, połączono, ukształtowano lub wykorzystano dostępną aktualnie wiedzę lub posiadane umiejętności, w tym w zakresie narzędzi informatycznych lub oprogramowania, do planowania produkcji oraz projektowania i tworzenia zmienionych, ulepszonych lub nowych produktów, procesów lub usług - z wyłączeniem działalności obejmującej rutynowe i okresowe zmiany wprowadzane do nich, nawet jeżeli takie zmiany mają charakter ulepszeń;

kierowanie zespołami badawczymi realizującymi projekty finansowane w drodze konkursów krajowych lub zagranicznych;

autorstwo lub współautorstwo publikacji naukowych, w szczególności monografii naukowych, cyklu powiązanych tematycznie artykułów naukowych lub prac projektowych, konstrukcyjnych lub technologicznych.

Znaczące osiągnięcia w zakresie działalności naukowej są dokumentowane w szczególności przez:

dokumenty potwierdzające przebieg badań naukowych lub prac rozwojowych, w których wyniku uzyskano osiągnięcie objęte wnioskiem, lub ich kopie, lub oświadczenie kandydata do nagrody zawierające informacje o uzyskanych w tym zakresie osiągnięciach;

dokumenty potwierdzające kierowanie przez kandydata do nagrody zespołem, o którym mowa w ust. 1 pkt 3, lub ich kopie, lub oświadczenie kandydata o kierowaniu takim zespołem;

kopie stron czasopisma lub książki zawierających imiona i nazwisko autora lub imiona i nazwiska autorów, tytuł publikacji, nazwę wydawnictwa, miejsce wydania, miesiąc i rok wydania, nakład, numer ISBN lub ISSN, numer DOI;

oświadczenia wydawcy publikacji naukowej albo oświadczenia współautorów publikacji naukowej o procentowym wkładzie autorskim kandydata do nagrody w publikację - w przypadku współautorstwa;

dokumenty potwierdzające przebieg prac projektowych, konstrukcyjnych, technologicznych, w których wyniku uzyskano osiągnięcie objęte wnioskiem, lub ich kopie, lub oświadczenie kandydata do nagrody zawierające informacje o uzyskanych w tym zakresie osiągnięciach.

↗

Nagrodę za znaczące osiągnięcia w zakresie działalności dydaktycznej przyznaje się nauczycielowi akademickiemu uczelni służb państwowych za:

aktywność w zakresie kształcenia i wychowywania studentów;

aktywność w zakresie kształcenia doktorantów i promowania kadr dydaktycznych;

prowadzenie kształcenia specjalistycznego lub innych form kształcenia, służących rozwojowi gospodarczemu lub społecznemu regionu lub kraju;

autorstwo lub współautorstwo wybitnych i innowacyjnych podręczników akademickich.

Znaczące osiągnięcia w zakresie działalności dydaktycznej są dokumentowane w szczególności przez:

dokumenty zawierające informacje o osiągnięciach kandydata do nagrody w zakresie kształcenia i wychowywania studentów, kształcenia doktorantów, promowania kadr dydaktycznych, lub ich kopie, lub oświadczenie kandydata do nagrody zawierające informacje o uzyskanych w tym zakresie osiągnięciach;

dokumenty zawierające informacje o osiągnięciach kandydata do nagrody w zakresie kształcenia specjalistycznego lub innych form kształcenia, lub ich kopie, lub oświadczenie kandydata do nagrody zawierające informacje o uzyskanych w tym zakresie osiągnięciach;

kopie stron podręcznika akademickiego zawierających imiona i nazwisko autora lub imiona i nazwiska współautorów, tytuł publikacji, nazwę wydawnictwa, miejsce wydania, miesiąc i rok wydania, nakład, numer ISBN lub ISSN, numer DOI;

oświadczenie wydawcy publikacji naukowej lub oświadczenia współautorów o procentowym wkładzie autorskim kandydata do nagrody w publikacji naukowej - w przypadku współautorstwa.

↗

Nagrodę za znaczące osiągnięcia w zakresie działalności wdrożeniowej przyznaje się nauczycielowi akademickiemu uczelni służb państwowych za:

praktyczne wykorzystanie wyników badań naukowych lub prac rozwojowych, w szczególności w działalności przemysłowej, naukowej lub handlowej;

komercjalizację wyników działalności naukowej oraz know-how związanego z tymi wynikami;

wdrożenie oryginalnego osiągnięcia projektowego lub technologicznego.

Znaczące osiągnięcia w zakresie działalności wdrożeniowej są dokumentowane w szczególności przez:

dokumenty zawierające informacje o sposobie wykorzystania wyników badań naukowych lub prac rozwojowych prowadzonych przez kandydata do nagrody, lub ich kopie, lub oświadczenie kandydata do nagrody zawierające informacje o uzyskanych w tym zakresie osiągnięciach;

dokumenty zawierające informacje o działaniach podjętych przez kandydata do nagrody w zakresie komercjalizacji wyników działalności naukowej oraz know-how związanego z tymi wynikami, o wynikach komercjalizacji lub o wdrożeniu oryginalnego osiągnięcia projektowego, lub ich kopie, lub oświadczenie kandydata do nagrody zawierające informacje o uzyskanych w tym zakresie osiągnięciach.

↗

Nagrodę za znaczące osiągnięcia w zakresie działalności organizacyjnej przyznaje się nauczycielowi akademickiemu uczelni służb państwowych za:

rozszerzanie współpracy międzynarodowej na rzecz podnoszenia jakości badań naukowych, prac rozwojowych, kształcenia lub wspierania rozwoju gospodarczego lub społecznego regionu lub kraju;

rozwijanie współpracy z otoczeniem społeczno-gospodarczym, w szczególności w celu:

prowadzenia badań naukowych lub prac rozwojowych na rzecz przedsiębiorców,

opracowania programów kształcenia i doskonalenia zawodowego dostosowanych do potrzeb społeczno-gospodarczych regionu lub kraju;

efektywne zarządzanie podmiotem, o którym mowa w art. 7 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, zwanej dalej „ustawą”, w szczególności osiągnięcie poprawy jego gospodarki finansowej.

Znaczące osiągnięcia w zakresie działalności organizacyjnej są dokumentowane w szczególności przez:

dokumenty zawierające informacje o działaniach kandydata do nagrody związanych z rozszerzaniem współpracy międzynarodowej w zakresie, o którym mowa w ust. 1 pkt 1, lub rozwijaniem współpracy z otoczeniem społeczno-gospodarczym, w tym o efektach uzyskanych w wyniku tych działań, lub ich kopie, lub oświadczenie kandydata do nagrody zawierające informacje o uzyskanych w tym zakresie osiągnięciach;

dokumenty potwierdzające osiągnięcia kandydata do nagrody związane z działalnością zarządczą lub organizacyjną w zakresie gospodarowania majątkiem, polityki kadrowej, poprawy wyniku finansowego lub wyniku ewaluacji jakości działalności naukowej podmiotu, o którym mowa w art. 7 ust. 1 ustawy, lub ich kopie.

↗

Nagrodę za znaczące osiągnięcia w zakresie działalności naukowej, dydaktycznej, wdrożeniowej lub organizacyjnej nauczyciel akademicki uczelni służb państwowych może otrzymać za osiągnięcia indywidualne albo zespołowe.

↗

Nagrodę za całokształt dorobku przyznaje się nauczycielowi akademickiemu, uwzględniając przebieg dotychczasowej kariery zawodowej i naukowej kandydata do nagrody oraz stosownie do rodzaju znaczącego osiągnięcia wskazanego we wniosku, a także kryteriów właściwych dla rodzajów działalności, o których mowa w § 2 ust. 1, § 3 ust. 1, § 4 ust. 1 lub § 5 ust. 1, oraz udokumentowanych w sposób określony w § 2 ust. 2, § 3 ust. 2, § 4 ust. 2 lub § 5 ust. 2.

↗

Nagrody są przyznawane w liczbie nie większej niż pięć, w tym maksymalnie do:

jednej nagrody za znaczące osiągnięcia w zakresie działalności naukowej;

trzech nagród za znaczące osiągnięcia w zakresie działalności:

dydaktycznej,

wdrożeniowej,

organizacyjnej;

jednej nagrody za całokształt dorobku.

↗

Maksymalna wysokość nagrody stanowi w przypadku nagrody za:

- wysokości minimalnego miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego dla profesora w uczelni publicznej, określonego w przepisach wydanych na podstawie art. 137 ust. 2 ustawy.

znaczące osiągnięcia w zakresie działalności:

naukowej - piętnastokrotność,

dydaktycznej - piętnastokrotność,

wdrożeniowej - piętnastokrotność,

organizacyjnej - dziesięciokrotność,

całokształt dorobku - piętnastokrotność

Wysokość udziału w nagrodzie zespołowej dla każdego członka nagrodzonej grupy ustala się odpowiednio do procentowego udziału każdego z nich w powstaniu osiągnięcia określonego:

we wniosku - w przypadku nagrody zespołowej przyznawanej na wniosek;

w oświadczeniu osoby, która kieruje pracami nagrodzonej grupy - w przypadku nagrody zespołowej przyznanej z inicjatywy własnej ministra.

Oświadczenie, o którym mowa w ust. 2 pkt 2, składa osoba kierująca pracami nagrodzonej grupy w terminie 21 dni od dnia otrzymania wezwania.

W przypadku niezłożenia oświadczenia w terminie, o którym mowa w ust. 3, nagrodę wypłaca się wszystkim członkom nagrodzonej grupy w równej wysokości.

↗

Nagrody mogą być przyznawane:

na wniosek:

rektora-komendanta uczelni służb państwowych, w której nauczyciel akademicki jest zatrudniony,

przewodniczącego organu opiniodawczego lub przedstawicielskiego środowiska akademickiego, w szczególności: Rady Głównej Nauki i Szkolnictwa Wyższego, Polskiej Komisji Akredytacyjnej, Konferencji Rektorów Akademickich Szkół Polskich, Rady Doskonałości Naukowej,

przewodniczącego ogólnokrajowej organizacji albo ogólnokrajowego zrzeszenia (federacji) związków zawodowych pracowników szkolnictwa wyższego;

z inicjatywy własnej ministra.

↗

Wnioskodawcy, o których mowa w § 10 pkt 1, składają wnioski o przyznanie nagród do ministra w terminie do dnia 31 marca w postaci elektronicznej opatrzone kwalifikowanym podpisem elektronicznym, podpisem osobistym albo podpisem zaufanym na elektroniczną skrzynkę podawczą ministra.

↗

Do wniosku o przyznanie nagrody dołącza się:

opis osiągnięć uzasadniających przyznanie nagrody;

odwzorowanie cyfrowe dwóch rekomendacji sporządzonych w związku z wnioskiem o przyznanie nagrody, przez osoby niezatrudnione w uczelni służb państwowych, w której jest zatrudniony kandydat do nagrody, mające:

stopień naukowy doktora habilitowanego - w przypadku ubiegania się o nagrodę za znaczące osiągnięcia w zakresie działalności naukowej, dydaktycznej, wdrożeniowej lub organizacyjnej,

tytuł profesora - w przypadku ubiegania się o nagrodę za znaczące osiągnięcia w zakresie działalności naukowej, dydaktycznej lub organizacyjnej oraz nagrodę za całokształt dorobku;

odwzorowanie cyfrowe wyciągu z protokołu posiedzenia senatu uczelni albo najwyższego organu kolegialnego wnioskodawcy, który odzwierciedla przebieg głosowania nad wnioskiem;

szczegółowe uzasadnienie - w przypadku wniosków składanych przez podmioty, o których mowa w § 10 pkt 1 lit. c;

w przypadku nagród za osiągnięcia zespołowe informację o procentowym udziale każdego członka nagrodzonej grupy w powstaniu osiągnięcia;

odwzorowanie cyfrowe oświadczenia kandydata do nagrody o niekaralności za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, lub karą dyscyplinarną;

odwzorowanie cyfrowe oświadczenia kandydata do nagrody o wyrażeniu zgody na przetwarzanie jego danych osobowych na potrzeby rozpatrzenia wniosku, przyznania oraz wypłacenia nagrody.

Wzór wniosku o przyznanie nagrody jest określony w załączniku do rozporządzenia.

↗

W przypadku gdy wniosek o przyznanie nagrody nie spełnia wymagań formalnych, wzywa się wnioskodawcę do poprawienia lub uzupełnienia wniosku w terminie 14 dni od dnia otrzymania wezwania. Niepoprawienie wniosku lub nieusunięcie jego braków w wyznaczonym terminie skutkuje pozostawieniem wniosku bez rozpoznania.

↗

Oceny wniosków o przyznanie nagród dokonuje Zespół do Spraw Nagród Ministra dla Nauczycieli Akademickich Uczelni Służb Państwowych powołany przez ministra.

↗

Przed przyznaniem nagrody, o której mowa w § 10 pkt 2, minister zasięga opinii Zespołu do Spraw Nagród Ministra dla Nauczycieli Akademickich Uczelni Służb Państwowych, o którym mowa w § 14.

↗

Nagrody przyznaje się w terminie do dnia 31 października.

↗

Nagrodę wypłaca uczelnia ze środków przekazanych na ten cel przez ministra.

Wypłata nagrody następuje jednorazowo w terminie 14 dni od dnia zaksięgowania środków na rachunku bankowym uczelni na rachunek bankowy albo na rachunek w spółdzielczej kasie oszczędnościowo-kredytowej wskazany przez nagrodzoną osobę.

↗

Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.

Załącznik - Wniosek o przyznanie nagrody ministra sprawiedliwości dla nauczyciela akademickiego uczelni służb państwowych (wzór) ↗

Załącznik - Wniosek o przyznanie nagrody ministra sprawiedliwości dla nauczyciela akademickiego uczelni służb państwowych (wzór) patrz oryginał